Alum trabalha na incorporação da sustentabilidade às operações comerciais

Andrea Gomez Vesga na cabeça

Andrea Gomez Vesga

Andrea Gomez Vesga (turma de 19) cursou bacharelado em administração pública pela Universidade Externado da Colômbia. Após a graduação, ela se mudou para Paris e trabalhou como consultora de sustentabilidade para a Worldline S.A., líder europeia no setor de pagamentos eletrônicos. Mais tarde, ela se mudou para Nova York para estudar Gestão de Sustentabilidade. Durante seu período na Universidade de Columbia, Andrea ocupou cargos de diretoria no Women & Sustainability Club, no Sustainability Management Consulting Club e no Net Impact. Além disso, ela foi bolsista do Fundo de Defesa Ambiental (EDF) durante o verão de 2018. Atualmente, Andrea trabalha na ABM Industries Inc. como gerente de sustentabilidade corporativa.

Qual é o seu trabalho atual e quais são as responsabilidades associadas a esse cargo?

Como gerente de sustentabilidade corporativa da ABM, uso a sustentabilidade como um veículo de transformação para implementar mudanças dentro da empresa com uma abordagem dupla. Internamente, lancei discussões com diferentes departamentos e estabeleci planos de ação para incorporar a sustentabilidade nas operações internas e no processo de tomada de decisões de negócios. Isso pode ser desde a construção de um roteiro para práticas de compras sustentáveis ​​até o cálculo da pegada ambiental da empresa e a criação de iniciativas de gerenciamento de resíduos para seus escritórios principais. Externamente, estou trabalhando no desenvolvimento do portfólio de negócios sustentável da ABM nos serviços mais amplos de gerenciamento de instalações que fornecemos aos nossos clientes. Isso significa destacar os benefícios ambientais e sociais do uso dos serviços de sustentabilidade da empresa, como gerenciamento de resíduos, instalação de painéis solares e carregadores de veículos elétricos, além do uso de produtos de limpeza ecológicos. Meu principal objetivo é posicionar a ABM como um parceiro estratégico para seus clientes em sua jornada para atingir suas metas de sustentabilidade relacionadas às instalações.

Suas responsabilidades atuais estão alinhadas com os objetivos profissionais que você tinha originalmente quando iniciou o programa SUMA? Quão?

Eu já tinha um histórico de sustentabilidade quando decidi entrar no programa SUMA. No entanto, minha formação se concentrou mais em aspectos corporativos, como relatórios de sustentabilidade e contabilidade de emissões de gases de efeito estufa nas operações. Portanto, meu principal objetivo ao ingressar no programa era adquirir todo o conhecimento analítico e técnico necessário para entender melhor os negócios e as operações da perspectiva da sustentabilidade.

Graças à flexibilidade do programa, adaptei minhas aulas ao que estava procurando e agora, no meu trabalho, tenho as ferramentas necessárias para realmente incorporar a sustentabilidade ao negócio, além de poder traduzir as mensagens para diferentes partes interessadas com diferentes origens.

O que o inspirou a trabalhar em sustentabilidade?

Sou apaixonado por gerar impacto e fazer as coisas acontecerem e acredito firmemente que todos temos a responsabilidade de agir sobre as mudanças climáticas. Eu acho que trabalhar em sustentabilidade é a maneira perfeita de misturar os dois. Estou empurrando os negócios e a indústria para práticas mais responsáveis, contribuindo com meu próprio impacto positivo no meio ambiente.

Qual foi o maior desafio associado à sustentabilidade em sua posição?

Ser o primeiro gerente de sustentabilidade em tempo integral de uma empresa com 110 anos e 140.000 funcionários é um grande desafio por si só e uma das principais razões pelas quais essa posição me atraiu. Exige ser apaixonado por desafiar o status quo e mudar mentalidades e comportamentos. No entanto, essa também é uma oportunidade de gerar um grande impacto no meio ambiente e nas comunidades em que a ABM opera.

Para mim, este é um exercício constante de “rede interna” para envolver as pessoas na implementação de iniciativas de sustentabilidade. Para que isso aconteça, entendo meu papel como uma “ponte” entre os diferentes departamentos que ajuda a conectar os pontos e a identificar sinergias em potencial. Finalmente, no final do dia, os esforços são recompensados ​​quando vejo que a mudança está acontecendo e que os funcionários realmente veem o valor agregado da sustentabilidade.

Que habilidades o programa SUMA ensinou a você que você acha que se mostrou útil para o seu trabalho?

Penso que, mais do que habilidades, aprendi com o programa SUMA como abordar questões de maneira prática. Ser exposto a problemas relacionados à sustentabilidade na vida real, graças às oportunidades de fazer consultoria gratuita e de se envolver com profissionais de sustentabilidade como professores, tem sido muito útil para o meu trabalho. Através das experiências, conferências e pessoas que conheci durante minha experiência na Columbia, entendi melhor os desafios de sustentabilidade que diferentes setores podem enfrentar. Isso não era tão óbvio para mim vindo do setor de TI e esse conhecimento tem sido fundamental para resolver os problemas do dia-a-dia que enfrento para fazer negócios de maneira responsável.

No final, o programa SUMA é um programa que, devido à sua flexibilidade, permite que você percorra a “milha extra” se você realmente quiser. Recursos, pessoas e conhecimento estão lá, e você decide até onde deseja se beneficiar deles.

Em termos de habilidades, aprimorei a avaliação do ciclo de vida, a contabilidade de gases de efeito estufa e outras habilidades comerciais e ambientais que utilizo no meu trabalho do dia a dia.

Qual foi sua aula favorita no programa SUMA e por quê?

Teoria e Prática da Avaliação do Ciclo de Vida, ministrada pelo professor Christoph Meinrenken, foi a turma do programa SUMA que mais contribuiu para minha vida profissional e pessoal. Aprendi a abordar as coisas pensando fora da caixa e a descobrir as diferentes camadas de um sistema a serem consideradas ao realizar uma análise do impacto ambiental que os produtos podem ter.

Devo dizer que, graças a este curso, durante minha bolsa de estudos da FED na Evian, pude analisar o ciclo de vida de seus produtos e desenvolver uma estratégia de redução de carbono para sua cadeia de suprimentos. Como resultado, ganhei um prêmio de inovação pela abordagem mais criativa para reduzir as emissões de carbono da minha empresa anfitriã.


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